Lille, au cœur de l’excellence en recrutement

La métropole lilloise, reconnue pour ses entreprises de grande distribution, abrite les sièges de Carrefour et Auchan, affirmant sa position stratégique. Cette centralité a favorisé l'émergence d'importantes entreprises logistiques comme Log's, permettant une distribution efficace à travers l'Europe grâce à la position géographique de Lille. Dans ce contexte dynamique, Alphéa Conseil a établi son cabinet à Lille, tirant parti de l'environnement économique pour se spécialiser dans le recrutement pour les secteurs de la distribution et de la logistique, et aujourd'hui dans tous les secteurs. Depuis sa création, Alphéa Conseil s'est distingué par sa capacité à comprendre les besoins spécifiques de ces industries et à proposer des solutions sur mesure, contribuant ainsi à l'essor économique local et à la réussite des entreprises.

L’histoire de l’un des cabinets historiques du réseau Alphea Conseil

Le cabinet Alphéa Conseil à Lille a été fondé en 2017 par Hugues Fromont, ex DRH d’une des filiales du groupe Mulliez, un grand professionnel des ressources humaines doté d'une solide expérience acquise au sein de grandes entreprises de distribution. Avec plus de 30 ans d'expérience dans des rôles de gestion stratégique et opérationnelle, tant au niveau national qu'international, Hugues a développé une expertise reconnue dans la gestion de grandes équipes, la conduite du changement, et la gestion de crises et de restructurations.
Enraciné dans la richesse industrielle et commerciale de Lille, le cabinet a évolué en réponse aux attentes locales, en mettant l'accent sur l'optimisation des processus de recrutement. Le projet porté par Hugues Fromont pour son agence est clair : trouver la parfaite adéquation entre les besoins des entreprises et les aspirations des candidats. Alphéa Conseil se distingue ainsi par une approche à la fois responsable et innovante du conseil en recrutement, caractérisée par son supplément d’âme, un engagement profond envers les candidats et une véritable passion pour l'accompagnement des individus en entreprise.

Gwénaëlle Phou, une directrice de cabinet experte en recrutement La force d'Alphéa Conseil à Lille réside dans sa connaissance approfondie du marché du travail local et sa capacité à répondre à des demandes de recrutement complexes. Gwénaëlle et son équipe se spécialisent dans l'identification de profils rares et la résolution de cas de recrutement difficiles. "Nous sommes souvent reconnus comme les experts capables de réussir là où d'autres ont rencontré des obstacles", affirme Gwénaëlle. Cette expertise s'est avérée payante dans de nombreuses situations, notamment pour le recrutement de profils atypiques tels qu’un “Time Manager” ou des commerciaux itinérants très spécifiques.  Experte du recrutement en Finance, Gwénaëlle s’appuie sur l’expertise d’Océane dans le tertiaire et le retail et de Debbie dans les métiers de la logistique et du BTP, mais c’est finalement dans tous les secteurs d’activité et sur tous les métiers que l’équipe pourra vous accompagner grâce à sa capacité de compréhension des besoins mais surtout à une qualité d’accompagnement unique. “Notre métier, personne ne le fait comme nous” affirme Gwénaëlle.  La valeur ajoutée d'Alphéa Conseil de Lille se manifeste par sa proximité avec les clients et les candidats. "Nous visitons chaque entreprise pour comprendre leur culture et leurs besoins, nous prenons le temps de découvrir l’histoire de la société, de rencontrer les équipes, ce qui nous permet de présenter des candidats qui s'intègrent et s’épanouissent parfaitement au sein de l’entreprise" explique Gwénaëlle. Cette démarche de qualité est particulièrement appréciée par les entreprises en quête de talents et par les candidats désireux de trouver un environnement de travail correspondant à leurs aspirations.

Une vision claire de l’avenir

Gwénaëlle Phou aborde l'avenir avec une ambition déterminée, envisageant des plans stratégiques pour élargir son équipe chez Alphéa Conseil. Son objectif principal est de toujours mieux répondre aux besoins croissants des entreprises de la région en matière de recrutement et de conseil. "Nous souhaitons renforcer notre présence sur le terrain, être au plus proche de nos clients, s’adapter à eux et au marché, afin de continuer à offrir des services de recrutement premium inégalés", précise-t-elle. Cela implique une optimisation des processus internes, de l’engagement, de l’exigence et une approche personnalisée pour chaque client.

Alphéa Conseil collabore avec de nombreuses entreprises telles que la Caisse d’épargne, ou des PME qui ont besoin d’un accompagnement de proximité et non pas juste de recrutement. Depuis sa création, le cabinet a réussi à placer des milliers de candidats dans des postes clés, assurant un taux de satisfaction élevé chez ses clients. “Notre taux de transformation est de 100% depuis le début de l’année car nous faisons beaucoup plus que recruter, nous avons une vraie démarche de conseil personnalisé auprès de nos clients”, annonce fièrement Gwénaëlle. 

"Nos partenariats de longue date témoignent de notre capacité à comprendre et à répondre aux besoins spécifiques de chaque entreprise", souligne Gwénaëlle.

L’humain avant tout