ORGANISATION : OSER LA DIFFÉRENCE ACCOMPAGNEMENT DES ORGANISATIONS Niveau : Intermédiaire Découvrez comment la différenciation et l'innovation peuvent transformer votre organisation. Apprenez à encourager la créativité et la diversité pour créer de nouveaux process. Cette formation vous guidera dans l'exploration de l'innovation et de la différence au sein de votre organisation. Vous découvrirez comment encourager la créativité, la diversité, et l'adaptabilité pour stimuler la croissance et la réussite. PRÉREQUIS Aucun POUR QUI ? Cette formation est ouverte à tous les professionnels cherchant à promouvoir l'innovation et la diversité. ÉVALUATION Évaluation des compétences acquises durant la formation via un questionnaire et des mises en situation. Comprendre l'importance de la diversité et de l'innovation Stimuler la créativité au sein de l'équipe Encourager la diversité et l'inclusion Favoriser un environnement qui accepte les idées novatrices Adapter l'organisation au changement Appliquer des stratégies LES OBJECTIFS LES MODALITÉS L'IMPORTANCE DE LA DIFFÉRENCE ET DE L'INNOVATION Comprendre les avantages de la diversité et de l'innovation L'impact sur la croissance et la compétitivité Les mythes et les réalités de l'innovation STIMULER LA CRÉATIVITÉ Les techniques de brainstorming et de résolution de problèmes Encourager la créativité individuelle et collective L'importance de l'apprentissage continu PROMOUVOIR LA DIVERSITÉ ET L'INCLUSION Créer une culture d'inclusion Favoriser la diversité des perspectives et des talents Les avantages de la diversité dans les équipes ACCEPTER LES IDÉES NOVATRICES Le rôle du leadership dans la promotion de l'innovation La gestion du risque lié à l'innovation Favoriser un environnement favorable aux idées novatrices ADAPTATION AU CHANGEMENT ET À L'ÉVOLUTION Comprendre la nécessité du changement Gérer la résistance au changement Adapter l'organisation à l'évolution du marché STRATÉGIES POUR GÉRER LA RÉSISTANCE AU CHANGEMENT Identifier les sources de résistance au changement Communiquer efficacement les changements Implémenter des plans d'action pour surmonter la résistance INSCRIPTION EN LIGNE catherine@alphea-conseil.fr - 07 83 83 30 67 https://www.alphea-conseil.fr/catalogue-de-formations.html LE PROGRAMME 1 2 3 4 5 6 CONTACT PRIVILÉGIÉ Catherine JASSOUD - Directrice du centre de formation Alphéa’Cademy 144 2 jours - soit 14 heures À partir de : 2 000 € HT par jour Intra sur demande Présentiel ou Distanciel
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