DÉVELOPPER SA VISIBILITÉ : LES TECHNIQUES POUR PERFECTIONNER SA MARQUE EMPLOYEUR RESSOURCES HUMAINES Niveau : Fondamental Intra sur demande Présentiel ou Distanciel Transformez votre entreprise en un aimant à talents grâce à une marque employeur exceptionnelle. Attirez et retenez les meilleurs candidats. Dans cette formation, vous découvrirez les fondements essentiels pour développer une marque employeur solide et attrayante. En tant que leader ou professionnel des ressources humaines, vous apprendrez comment attirer, engager et fidéliser les talents les plus qualifiés pour votre organisation. PRÉREQUIS Aucun POUR QUI ? Cette formation s'adresse aux personnes travaillant au sein d’un service ressources humaines. ÉVALUATION Évaluation des compétences acquises durant la formation via un questionnaire et des mises en situation. Comprendre les bases de la marque employeur et son impact Créer une stratégie de marque employeur efficace Développer une communication interne cohérente Optimiser l'expérience candidat pour attirer des talents exceptionnels Mettre en œuvre des indicateurs de performance pour mesurer le succès de votre marque employeur Établir un plan d'action pour renforcer continuellement votre marque employeur LES OBJECTIFS LES MODALITÉS COMPRENDRE LA MARQUE EMPLOYEUR Les bases de la marque employeur L'importance de la culture d'entreprise Les tendances actuelles en matière de recrutement CRÉER UNE STRATÉGIE DE MARQUE EMPLOYEUR Définir votre proposition de valeur employeur (EVP) Identifier les canaux de communication efficaces Élaborer un plan de contenu et de diffusion COMMUNICATION INTERNE ET COHÉRENCE Engager les employés comme ambassadeurs de la marque Communiquer de manière authentique et transparente Éviter les incohérences et les écarts dans la communication OPTIMISER L'EXPÉRIENCE CANDIDAT Créer une expérience d'entretien mémorable Faciliter le processus de candidature Personnaliser les interactions avec les candidats MESURER LE SUCCÈS DE LA MARQUE EMPLOYEUR Choisir les KPI pertinents Collecter et analyser les données Ajuster la stratégie en fonction des résultats PLAN D'ACTION ET AMÉLIORATION CONTINUE Établir des objectifs à court et à long terme Implémenter des améliorations continues Évaluer l'impact de la marque employeur sur le recrutement INSCRIPTION EN LIGNE catherine@alphea-conseil.fr - 07 83 83 30 67 https://www.alphea-conseil.fr/catalogue-de-formations.html LE PROGRAMME 1 2 3 4 5 6 CONTACT PRIVILÉGIÉ Catherine JASSOUD - Directrice du centre de formation Alphéa’Cademy 32 1 jour - soit 7 heures À partir de : 1 000 € HT par jour
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