SENSIBILISATION, PRÉVENTION ET LUTTE CONTRE LE HARCÈLEMENT AU TRAVAIL MANAGEMENT Niveau : Fondamental Intra sur demande Présentiel ou Distanciel Découvrez comment prévenir et gérer efficacement les cas de harcèlement en milieu professionnel. La sécurité et le respect sont des valeurs clés dans un environnement de travail sain. Cette formation vise à sensibiliser et à armer les participants pour prévenir et faire face aux cas de harcèlement en milieu professionnel. Il est essentiel de créer un environnement de travail sûr et respectueux pour tous. PRÉREQUIS Aucun POUR QUI ? Cette formation est ouverte à tous les professionnels souhaitant se sensibiliser à la lutte contre le harcèlement. ÉVALUATION Évaluation des compétences acquises durant la formation via un questionnaire et des mises en situation. Comprendre les différentes formes de harcèlement Savoir reconnaître et signaler les cas de harcèlement Acquérir des compétences en gestion de conflits Mettre en place des politiques et des pratiques de prévention Favoriser un environnement de travail inclusif et respectueux Réagir de manière appropriée aux cas de harcèlement, en suivant les procédures légales LES OBJECTIFS LES MODALITÉS COMPRENDRE LE HARCÈLEMENT EN MILIEU DE TRAVAIL Définitions et formes de harcèlement L'impact du harcèlement sur les individus et l'organisation La législation et les obligations légales RECONNAÎTRE ET SIGNALER LE HARCÈLEMENT Les signes et les indicateurs du harcèlement Comment signaler un cas de harcèlement de manière confidentielle L'importance de la documentation adéquate GESTION DES CONFLITS ET DES COMPORTEMENTS Techniques de gestion de conflits Réponses appropriées aux comportements inappropriés La médiation en cas de conflits liés au harcèlement POLITIQUES DE PRÉVENTION DU HARCÈLEMENT Élaborer et mettre en œuvre des politiques internes de prévention La formation et la sensibilisation des employés Les rôles des gestionnaires et des ressources humaines CRÉER UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL RESPECTUEUX Promouvoir la diversité et l'inclusion Encourager la communication ouverte et la sensibilisation Prévenir le harcèlement RÉAGIR AUX CAS DE HARCÈLEMENT Procédures de réaction aux cas de harcèlement L'importance de la confidentialité et de la protection des victimes Suivi des enquêtes et actions correctives INSCRIPTION EN LIGNE catherine@alphea-conseil.fr - 07 83 83 30 67 https://www.alphea-conseil.fr/catalogue-de-formations.html LE PROGRAMME 1 2 3 4 5 6 CONTACT PRIVILÉGIÉ Catherine JASSOUD - Directrice du centre de formation Alphéa’Cademy 67 2 jours - soit 14 heures À partir de : 1 000 € HT par jour
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