Optimiser sa capacité à résoudre des problèmes

Les objectifs : 

Comprendre les fondements de la résolution de problèmes.
Acquérir des outils et des techniques pour analyser efficacement les problèmes.
Développer des compétences en créativité et en génération d'idées.
Apprendre à prendre des décisions éclairées en résolvant des problèmes.
Renforcer vos compétences en communication pour collaborer efficacement avec d'autres dans la résolution de problèmes.
Mettre en pratique les compétences acquises à travers des études de cas et des exercices pratiques.

Les prérequis :

Aucun prérequis spécifique n'est nécessaire pour participer à cette formation.

Pour qui :

Cette formation est destinée à toute personne désireuse d'améliorer sa capacité à résoudre des problèmes, quel que soit son domaine d'activité.

Méthodes mobilisées : 

Évaluation :

Évaluation des compétences acquises durant la formation via un questionnaire et des mises en situation. 

Délai d'accès : 

À partir du premier inscrit, la formation peut être dispensée dans un délai de 1 mois à compter de la signature de la convention.

Accessibilité :

Cette formation est accessible aux personnes à mobilité réduite. Pour toute autre situation, merci de nous contacter afin d’étudier les possibilités d’aménagement de la formation.

Compréhension des fondements de la résolution de problèmes

Identification des types de problèmes courants.
Analyse des obstacles à la résolution de problèmes.
Introduction aux méthodes de résolution de problèmes.

Analyse efficace des problèmes

Techniques de collecte de données pertinentes.
Analyse SWOT pour évaluer les forces et les faiblesses.
Cartographie des parties prenantes dans la résolution de problèmes.

Développement de compétences en créativité

Techniques de brainstorming et de mind mapping.
Utilisation de la pensée latérale pour trouver des solutions innovantes.
Exploration de la résolution de problèmes à travers des jeux de rôle.

Prise de décisions éclairées

Méthodes pour évaluer les alternatives.
Utilisation de la matrice de décision.
Gestion des risques liés à la résolution de problèmes.

Renforcement des compétences en communication

Techniques de communication efficace.
Gestion des conflits dans la résolution de problèmes.
Collaborer en équipe pour résoudre des problèmes.

Application pratique des compétences

Études de cas réels.
Résolution de problèmes en groupe.
Évaluation et rétroaction pour l'amélioration continue.